$('#s1').cycle('fade');
  جستجو

 صفحه نخست  |  راهنمای فروشگاه  |  تماس با ما  |نحوه خرید  |  سبد خرید   |        ثبت شده در سايت ساماندهي كشور

 صفحه نخست  |  راهنمای فروشگاه  |  تماس با ما  |نحوه خرید  |  سبد خرید   |        ثبت شده در سايت ساماندهي كشور

حسابداری و حسابرسی > کارآموزی

لیست پروژه و پایان نامه های جدید

دانلود نرم افزار حسابداری حسابدار سیستم یکپارچه مدیریت مالی و حسابداری دوبل تولیدی صنعتی

Bank Sepah:5892-1010-5735-6012

Email: dociran.pdfiran@gmail.com

09153255543  عالم زاده

PDFiran.com

بزرگترین سایت دانلود پروژه ها و مقالات دانشجویی

لیست پروژه و پایان نامه های جدید

دانلود نرم افزار حسابداری حسابدار سیستم یکپارچه مدیریت مالی و حسابداری دوبل تولیدی صنعتی

Bank Sepah:5892-1010-5735-6012

Email: dociran.pdfiran@gmail.com

09153255543  عالم زاده

PDFiran.com

بزرگترین سایت دانلود پروژه ها و مقالات دانشجویی

 پربازدیدترین مقالات

 
 
 حسابداري و حسابرسي - کارآموزی و كارورزي
فهرست مطالب: مدیریت در شرکت سنگ سنباده

تاریخ ایجاد 1389/11/23    تعدادبرگ: 50   قیمت: 5000 تومان   حجم فایل:7591 kb  تعدادمشاهده  1755

مدیریت در شرکت سنگ سنباده
مدير كنترل كيفيت
مدير مالي و اداري
مدير كارخانه
مدير بازرگاني
نماينده مديريت
ب) مسئوليت مديران :
ـ مديرعامل
مديريت كيفيت
مدارك ذيربط :
فهرست مطالب :
ـ كليات
ـ هدف و دامنه كاربرد :
خط مشي ، نظامنامه كيفيت :‌
2ـ وضعيت شركت :
1ـ هدف و دامنه كاربرد:
2ـ مسئوليت :
3ـ تعاريف :
4ـ روش اجرا :
5ـ نمودار گردش عمليات :
6ـ مستند سازي ( سوابق ):
7ـ پيوست :
8 ـ مدارك ذيربط
1ـ هدف و دامنه كاربرد :
2ـ مسئوليت :
3ـ تعاريف :
4ـ روش اجرا :
5ـ نمودار گردش عمليت :
6ـ مستند سازي : ( سوابق ):
7ـ پيوست :
8ـ مدارك ذيربط
6ـ مستند سازي ( سوابق):
7ـ پيوست :‌
8ـ مدارك ذيربط :
1ـ هدف و دامنه كاربرد :
2ـ مسئوليت :
3ـ تعاريف :
4ـ روش اجرا :
5ـ نمودار گردش عمليات :
1ـ هدف و دامنه كاربرد :
2ـ مسئوليت :
3ـ تعاريف:
4ـ روش اجزا :
5ـ نمودار گردش عمليات :
6ـ مستند سازي ( سوابق ):
7ـ پيوست :
8ـ مدارك ذيربط :
مقدمه
اهميت كنترل حقوق و دستمزد
تعاريف و اصطلاحات حقوق و دستمزد
دستمزد
حقوق
مزايا
نظام پرداخت
عوامل تشكيل دهنده حقوق و دستمزد
1ـ عوامل كار
2ـ عوامل معنوي با عوامل مشخص
3ـ پرداخت بر اساس اهميت و نياز به كار در جامعه
4ـ مزايا يا عوامل جانبي
دواير كنترل كننده حقوق و دستمزد
1ـ دايره كارگزيني
2ـ دايره زمان سنجي
3ـ دايره برنامه ريزي توليد
4ـ دايره ثبت اوقات كار
5ـ دايره ي حقوق و دستمزد
6ـ دايره حسابداري بهاي تمام شده
اطلاعات لازم براي محاسبه ي حقوق و دستمزد
حقوق پايه
ساعت كار عادي
شرايط دادن كار اضافي به كارگر
نوبت كاري
نحوه ي ثبت اضافه كاري در دفاتر
نحوه ي ثبت نوبت كاري
پاداش
بابت ثبت ذخيره لازم براي پاداش آخر سال براي ماه
مرخصي استحقاقي
بابت ايجاد ذخيره ايام مرخصي
بابت انتقال ذخيره ايام مرخصي به حسابهاي مربوط
كارآموزي
بابت انتقال هزينه اوقات تلف شده به حسابهاي مربوطه
ليست حقوق و دستمزد
كسورات حقوق و دستمزد
1ـ كسورات قانوني
2ـ كسورات توافقي
انواع طرحهاي تشويقي
منابع :



Label
مقالات مرتبط
کارآموزی حسابداری شهرداری
کارآموزی حسابداری شرکت نفت
کارآموزی حسابداری مسکن و شهرسازی
کارآموزی پست بانک
گزارش کارآموزی حسابداری شرکت برق
کارآموزی انبارداری و کامپیوتر داروخانه
کارآموزی حسابداری انبار شرکت آرین الکتریک
کارآموزی حسابداری بانک ( عملیات بانکی شعب بانک صادرات )
کارآموزی حسابداری بانک رفاه کارگران
کارآموزی حسابداری اداره پست
کارآموزی حسابداری اداره پست
کارآموزی حسابداری اداره امور مالیاتی
کارآموزی حسابداری آموزش و پرورش
کارآموزی حسابداری بانک ملت
کارآموزی حسابداری بررسی سیستم حسابداری اداره آموزش و پرورش
کارآموزی حسابداری شرکت ساینا
کارآموزی حسابداری شرکت سودا شیمی
کارآموزی حسابداری شرکت غله و خدمات بازرگانی
کارآموزی حسابداری شهرداری
کارآموزی حسابداری صنایع غذایی پیچک


ورود به سايت | ثبت نام كاربر


صفحه نخست | تماس با ما
تمامی حقوق این سایت سایت متعلق به سایت DocIran.COM می باشد
طراحی شده توسط فراتک