$('#s1').cycle('fade');
  جستجو

 صفحه نخست  |  راهنمای فروشگاه  |  تماس با ما  |نحوه خرید  |  سبد خرید   |        ثبت شده در سايت ساماندهي كشور

 صفحه نخست  |  راهنمای فروشگاه  |  تماس با ما  |نحوه خرید  |  سبد خرید   |        ثبت شده در سايت ساماندهي كشور

کارآفرینی و خط تولید > پاوپوینت

لیست پروژه و پایان نامه های جدید

دانلود نرم افزار حسابداری حسابدار سیستم یکپارچه مدیریت مالی و حسابداری دوبل تولیدی صنعتی

Bank Sepah:5892-1010-5735-6012

Email: dociran.pdfiran@gmail.com

09153255543  عالم زاده

PDFiran.com

بزرگترین سایت دانلود پروژه ها و مقالات دانشجویی

لیست پروژه و پایان نامه های جدید

دانلود نرم افزار حسابداری حسابدار سیستم یکپارچه مدیریت مالی و حسابداری دوبل تولیدی صنعتی

Bank Sepah:5892-1010-5735-6012

Email: dociran.pdfiran@gmail.com

09153255543  عالم زاده

PDFiran.com

بزرگترین سایت دانلود پروژه ها و مقالات دانشجویی

 پربازدیدترین مقالات

 
 
 كارآفريني و خط توليد - پاورپوينت
فهرست مطالب: پاورپوینت درس كارآفريني

تاریخ ایجاد 1389/12/24    تعدادبرگ: 180   قیمت: 12000 تومان   حجم فایل:1308 kb  تعدادمشاهده  2701

  • اصول كار آفريني و ويژگيهاي كار آفرينان
  • خلاقيت و نوآوري و نظريه حل خلاق مساله
  •  مديريت و فرهنگ كسب و كار و كار آفريني
  • فهرست طرح کسب و کار
  • فصل اول  اصول كارآفريني
  • چرا كار آفريني ؟ چرا بهره وري ؟ چرا مديريت؟ چرا رشد اقتصادي ؟ و
  • نگاهي به وضع امروز در ايران
  •   تاريخچه
  • تعريف
  • كار آفريني
  • تعريف كارآفرين Entrepreneur
  • صفات عمده كارآفرينان
  • تاثيرات اقتصادي و مديريتي كارآفريني
  • اصول حاكم بر كارآفريني ارزشي با نگاه اقتصادي و مديريتي    
  • نظريه اقتصاد پويا
  •   (شومپيتر 1982)
  •   عوامل ظهور كار‌آفريني
  • (ويلكن 1992)
  • نقش دولت در توسعه كار آفريني
  • هويت كار آفريني و نقش كار آفرين    
  • كار آفرين چه وظايفي دارد ؟
  • كار آفرين چه مي كند ؟
  • صفات كار آفرين 
  • كار آفريني 
  • از
  • ديدگاه مديريت
  • «آلبرت شاپيرو 1975»
  • «پيتر دراكر 1985»
  • تمرين 
  • فصل دوم خلاقيت و نوآوري و نظريه هاي حل
  •  خلاق مسأله
  • مدل كار آفريني
  • توانايي هاي فردي 
  • چارت
  • نمودار
  • برنامه هاي بلند مدت
  • فناوري خلاقيت 
  • روند خلاقيت 
  • سطوح جريان خلاقيت ( ماهيت ها) 
  • كارگروهي – كار تيمي
  • Group work – Team work
  • چرا گروه ؟؟؟
  • هدف مشترك در تيم 
  • الگوي رفتار گروه 
  • مراحل شكل گيري و تكامل گروه
  • آفت ها و معضلات تصميم هاي گروهي
  • روشهاي تصميم گيري گروهي  
  • روش توفان انديشه ها 
  • قواعد اساسي
  • روش كار در توفان مغزي
  • چگونه يك جلسه توفان انديشه ها را اداره كنيم؟
  • تهديدات  
  • با افراد سخت گير، خود محور و پر حرف چه كنيم؟  
  • حل خلاق مساله ( CPS)
  • 1- تكنيك هاي تحليل محيط 
  • 3- تكنيك هاي شناخت مساله 
  • 5-3  نمودار استخوان ماهي
  • خلاصه مراحل نمودار استخوان ماهي 
  • 5- تكنيك هاي ارائه راهكارهاي مختلف 
  • 4- تكنيك هاي فرضيه سازي   
  • 5- تكنيك هاي ارائه راهكارهاي مختلف 
  • فصل سوم  مديريت و فرهنگ
  • كسب و كار
  • مديريت كيفيت 
  • ادوارد دمينگ 
  • سازمان پايدار 
  • 1- مشتري گرائيCustomes of focus
  • 2- راهبري   Leader ship
  • 3- مشاركت كاركنان Invodvement of people
  • 4- رويكرد فرآيند گرا  Process approch
  • 5- رويكرد سيستمي به مديريت
  •  Process approch of Mangement
  • 6- بهبود مستمر
  •  Continual Improvment
  • 7- تصميم گيري بر پايه موضوع   
  • Factuat approach Decision Making
  • 8-ارتباط با تامين كنندگان بر پايه منافع متقابل
  • Relation ship Mutually Beneficial Supplier
  • چرخه بهبود مداوم( چرخه دمينگ)
  • آشنايي با چرخه دمينگ (PDCA)
  • تصوير 3- چرخه دمينگ در يك بنگاه اقتصادي
  • سازمان بايد نظام مديريت كيفيت را   
  • تجزيه و تحليل داده ها
  • انديشه مديريت كيفيت   
  • نتايج و سلسله مرتب عمل در مديريت كيفيت
  • نقش رهبري براي مديران كارآفرين 
  •  Management Leader Ship
  • برنامه ريزي توسعه شغلي 
  • برنامه ريزي براي كاهش هزينه ها 
  • 1- كاهش هزينه هاي اداري 
  • 2- كاهش هزينه هاي مستقيم 
  • 3- كاهش هزينه هاي غير مستقيم   
  • 4- كاهش هزينه هاي فروش   
  • مديريت زمان    مديريت استفاده بهينه از وقت
  • برخي ايده ها و اخلاقيات ديگر رهبر 
  • آموزه هاي دكتر دمينگ  


Label
مقالات مرتبط


ورود به سايت | ثبت نام كاربر


صفحه نخست | تماس با ما
تمامی حقوق این سایت سایت متعلق به سایت DocIran.COM می باشد
طراحی شده توسط فراتک