بررسي مقايسه اي خصيصه سلطه گري و سلطه پذيري در زنان شاغل و غير شاغل
فصل اول طرح تحقيق
1ـ مقدمه
2ـ موضوع پژوهش
3ـ فايده و اهميت و هدف پژوهش
4ـ فرضيه پژوهش
5ـ هدف و فايده تحقيق
6ـ تعاريف عملياتي
فصل دوم
1ـ مقدمه
2ـ پيشينه تحقيق
1ـ بخش اول
سلطه گر كيست؟ سلطه پذير كيست؟
سلطه گري و سلطه پذيري از ديدگاه روان تحليلي
فرويد
يونگ
اريك فروم
راسل
آدلر
هورناي
ملاني كلاين
سلطه گري و سلطه پذيري از ديدگاه آيسنگ
مانس اشپربر
بخش دوم
همرنگي و همنوايي اجتماعي و نقش آن در سلطه گري و سلطه
پذيري
متابعت و فرمانبرداري و نقش آني
متابعت
همانند سازي
دروني كردن
توالي دام گستري
محظوري اخلاقي موفقيت
قدرت و ايدئولوژي قدرت تسلط
فصل سوم
1ـ روش و ابزار تحقيق
2ـ جامعه آماري
3ـ نمونه آماري
4ـ ابزار (پرسشنامه)
جدول 1 - دانشجويان رشته روان شناسي دانشگاه استنفرد
جدول 2 - دانشجويان رشتة روان شناسي دانشگاه استنفرد
جدول 3 - ضرايب همبستگي هاي متقابل كالج ايالتي پنسيلوانيا (مردان)
جدول 4- درجه بندي نتايج پرسشناه تشخيصي «برن رويتر»
فرضيه هاي پژوهش
نمرات خام آزمودني هاي زنان شاغل در شش مقياس تست برن رويتر
جدول شماره 6 - نمرات آزمودني زنان غير شاغل در شش مقياس تست برن رويتر
جدول شماره 7 - ميانگين و انحراف معيار نمرات آزمودني ها زنان شاغل در مقياس ششگانه ست برون رويتر
جدول شماره 8 - ميانگين و انحرف معيار نمرات آزمودني زنان غير شاغل در مقياسهاي شش گانه تست برن رويتر
آزمون T
فصل چهارم
1ـ روش تجزيه و تحليل داده ها
2ـ محدوديت هاي پژوهش
3ـ پيشنهادات
4ـ فهرست منابع