$('#s1').cycle('fade');
  جستجو

 صفحه نخست  |  راهنمای فروشگاه  |  تماس با ما  |نحوه خرید  |  سبد خرید   |        ثبت شده در سايت ساماندهي كشور

 صفحه نخست  |  راهنمای فروشگاه  |  تماس با ما  |نحوه خرید  |  سبد خرید   |        ثبت شده در سايت ساماندهي كشور

روش تحقیق

لیست پروژه و پایان نامه های جدید

دانلود نرم افزار حسابداری حسابدار سیستم یکپارچه مدیریت مالی و حسابداری دوبل تولیدی صنعتی

Bank Sepah:5892-1010-5735-6012

Email: dociran.pdfiran@gmail.com

09153255543  عالم زاده

PDFiran.com

بزرگترین سایت دانلود پروژه ها و مقالات دانشجویی

لیست پروژه و پایان نامه های جدید

دانلود نرم افزار حسابداری حسابدار سیستم یکپارچه مدیریت مالی و حسابداری دوبل تولیدی صنعتی

Bank Sepah:5892-1010-5735-6012

Email: dociran.pdfiran@gmail.com

09153255543  عالم زاده

PDFiran.com

بزرگترین سایت دانلود پروژه ها و مقالات دانشجویی

 پربازدیدترین مقالات

 
 
 روش تحقيق فایل word
فهرست مطالب: روش تحقیق بررسی عوامل موثر بر کار کارکنان سازمان

تاریخ ایجاد 1391/06/11    تعدادبرگ: 44   قیمت: 4400 تومان   حجم فایل:107 kb  تعدادمشاهده  5292

روش تحقیق بررسی عوامل موثر بر کار کارکنان سازمان

 

     

  • فصل اول : كليات
  • مقدمه:
  • بيان مسئله:
  • اهميت و ضرورت تحقيق:
  • سؤالات پژوهش:
  • متغيرهاي پژوهش:
  • الف: متغير مستقل:
  • ب) متغير وابسته:
  • تعاريف اصطلاحات و واژه‌ها (تئوريك، عملياتي)
  • 1- كارايي:
  • 2- انگيزش:
  • 3- خدمات رفاهي:
  • فصل دوم : پيشينه تحقيق
  • مباني نظري پژوهش:
  • الگوهاي مديريت:
  • الگوي سنتي فردريك تيلور:
  • الگوي مبتني بر روابط انساني، التون مايو:
  • الگوي منابع انساني:
  • فلسفه وجودي سازمان‌ها:
  • تعاريف سازمان:
  • تعاريف مديريت:
  • نقش انگيزش در سازمان:
  • وظايف و نقش مديراندر سازمان:
  • محيط و تأثير آن بر سازمان:
  • عوامل محيطي:
  • نقش پاداش در كاركنان سازمان:
  • نقش روابط انساني و عاطفي در سازمان:
  • اهميت روابط انساني در سازمان:
  • فصل سوم : روش تحقيق
  • روش تحقيق:
  • جامعه‌آماري و نمونه‌گيري تحقيق
  • ابزار گردآوري اطلاعات
  • روايت و اعتبار ابزار گردآوري اطلاعات
  • شرح كوتاه بر تحقيق آماري
  • منابع و مآخذ


Label
مقالات مرتبط
بررسی اثرات روحیه در کارایی کارکنان در بانک صادرات
پاورپوینت بررسی عوامل تاثیر گذار بر پذیرش و به کارگیری خدمات الکترونیکی بانکداری ( مبتنی بر مدل داویس ) بر صنایع خدماتی بانکداری
روش تحقیق بررسی عوامل موثر بر وجدان کاری کارکنان کارخانه فرش نگین مشهد
روش تحقیق بررسی سرقت زمینه های فردی و اجتماعی و راهکارهای پیشگیری از آن
روش تحقیق بررسی رابطه بین بزهکاری با خود پنداره در جوانان و نوجوانان
روش تحقیق بررسی مدیریت مشارکت کارکنان با رویکرد مدیریت اسلامی
روش تحقیق بررسی عوامل موثر بر مشارکت کارکنان در نظام پیشنهادها
روش تحقیق بررسی فناوری اطلاعات در برنامه های آموزشی و بررسی روش های موثر کاربرد رایانه در ایجاد و رشد خلاقیت
روش تحقیق بررسی نقش فرهنگ سازمانی در افزایش کارایی کارکنان بانک
بررسی عملیات بانکداری بدون ربا ( هزینه یابی عقد قرض الحسنه و کارسنجی آن دربانک )
روش تحقیق بررسی مقایسه ای هوش هیجانی کودکان عادی و کودکان کار و خیابان
روش تحقیق بررسی رابطه بین انگیزش های کاری کارکنان شرکت نورد ماشین و سلسله مراتب نیازهای مازلو
روش تحقیق بررسی رابطه بین ارزشیابی مدیران از عملکرد کارکنان آموزشی مقاطع ابتدایی و کارایی آنان از دیدگاه مدیران
روش تحقیق بررسی رابطه بین ارزشیابی در مدیریت آموزشی از عملکرد کارکنان و کارایی آنان در مدارس ابتدایی
روش تحقیق بررسی چگونگی تاثیر رضایت مندی شغلی در افزایش بهره وری کارکنان دفتر مرکزی کمیته امداد امام خمینی


ورود به سايت | ثبت نام كاربر


صفحه نخست | تماس با ما
تمامی حقوق این سایت سایت متعلق به سایت DocIran.COM می باشد
طراحی شده توسط فراتک